Artikel Terbaru
Meningkatkan Keterampilan Kepemimpinan: Membangun Keterampilan Leadership bersama Ahli Psikologi Keterampilan kepemimpinan merupakan hal yang sangat penting untuk mencapai
kesuksesan dalam karier atau bisnis. Menurut sebuah studi yang dilakukan oleh
Harvard Business Review, sebanyak 75% dari para CEO di seluruh dunia meyakini
bahwa keterampilan kepemimpinan adalah faktor kunci dalam mencapai kesuksesan di
dalam karier mereka.
Namun, tidak semua orang dilahirkan sebagai pemimpin alami. Untuk menjadi
pemimpin yang sukses, dibutuhkan usaha dan dedikasi dalam membangun keterampilan
kepemimpina
Ocky Jhon
27 April 23
•
Bacaan 6 menit
Meningkatkan Keterampilan Komunikasi Karyawan dengan mengundang Pembicara Profesional Keterampilan komunikasi merupakan salah satu keterampilan penting yang harus
dimiliki oleh setiap karyawan. Kemampuan berkomunikasi yang baik dan efektif
sangatlah penting dalam dunia kerja, baik dalam hal mengelola tim, berinteraksi
dengan rekan kerja dan pelanggan, maupun dalam presentasi di depan publik.
Meskipun keterampilan komunikasi sangat penting, namun tidak semua karyawan
memiliki keterampilan komunikasi yang baik. Beberapa karyawan mungkin merasa
kurang percaya diri saat berbicara di
Ocky Jhon
14 April 23
•
Bacaan 5 menit
Metode Pelatihan yang Tepat Untuk Meningkatkan Performa Karyawan dalam Perusahaan Dalam dunia bisnis yang kompetitif, sumber daya manusia yang berkualitas menjadi
aset yang sangat berharga bagi setiap perusahaan. Oleh karena itu, penting bagi
perusahaan untuk memberikan pelatihan kepada karyawan untuk meningkatkan
performa mereka dan mempertahankan keunggulan kompetitif perusahaan di pasar.
Namun, pelatihan yang efektif memerlukan perencanaan, pengembangan, dan
implementasi yang cermat agar memberikan hasil yang diharapkan. Oleh karena itu,
penulisan blog ini bertujuan untu
Ocky Jhon
13 April 23
•
Bacaan 6 menit
Meningkatkan Kualitas Hidup Karyawan dan Mengoptimalkan Kinerja Bisnis melalui Layanan Konsultasi Psikolog dan Mentor Setiap perusahaan memiliki tujuan yang sama, yaitu mencapai kesuksesan dalam
bisnis dan memperoleh keuntungan yang besar. Namun, untuk mencapai tujuan
tersebut, karyawan perusahaan harus berada dalam kondisi yang baik dan memiliki
kemampuan yang memadai untuk dapat memberikan kinerja terbaik mereka. Dalam hal
ini, peran konsultasi psikolog dan mentor sangat penting untuk membantu
meningkatkan kualitas hidup karyawan dan mengoptimalkan kinerja bisnis.
Peran Konsultasi Psikolog
Konsultasi psikolo
Ocky Jhon
12 April 23
•
Bacaan 5 menit
Cara Mengoptimalkan Potensi Karyawan Melalui Pelatihan Sumber Daya Manusia di Perusahaan Perusahaan yang sukses tidak hanya bergantung pada produk atau layanan yang
mereka tawarkan, tetapi juga pada kualitas sumber daya manusia (SDM) yang
dimilikinya. Karyawan yang berkualitas akan membantu perusahaan mencapai tujuan
dan meningkatkan kinerja perusahaan secara keseluruhan. Oleh karena itu, penting
bagi perusahaan untuk mengoptimalkan potensi karyawan dengan memberikan
pelatihan SDM yang efektif.
Pada bagian ini, akan dibahas latar belakang mengenai pentingnya mengoptimalkan
potensi
Ocky Jhon
10 April 23
•
Bacaan 4 menit
Kolaborasi Bersama Satu Persen: Satu Persen Jadi Pembicara di Acara Kamu! Halo Perseners!
Siapa nih di sini yang mau Satu Persen datang ke tempat kamu buat jadi
pembicara?
Sekarang Satu Persen & Life Skills Indonesia membuka peluang untuk kolaborasi
loh!
Memangnya Satu Persen dan Life Skills itu siapa sih?
Oke, jadi Satu Persen [https://satupersen.net] adalah media edukasi life skills
yang mengajarkan ilmu-ilmu penting kehidupan yang tidak diajarkan di sekolah.
Kami membuat kurikulum kehidupan, psikotes, dan materi gratis maupun berbayar
yang sudah dinikmati dan dia
Ocky Jhon
16 Februari 23
•
Bacaan 3 menit
Guru Salah! Ini Cara Mengajar Menarik dan Kekinian Di dunia yang cepat berubah dan serba cepat seperti sekarang, sangat penting
bagi siswa untuk terlibat dan termotivasi dalam belajar mereka. Namun, metode
mengajar tradisional seringkali terasa garing dan tidak menarik. Beberapa
kelemahan yang sering dilakukan oleh guru adalah tidak bisa menggunakan komputer
dan metode mengajarnya hanya ceramah. Masih banyak juga guru yang tidak bisa
memanfaatkan dan memperhatikan kemampuan serta gaya belajar siswa.
Kenapa sih mengajar itu harus menarik dan men
Ocky Jhon
31 Januari 23
•
Bacaan 5 menit
1
