Artikel Terbaru

Kelas Online Introvert untuk Gen Z: Mengenali Diri dan Menemukan Kekuatan
Kelas Online Introvert untuk Gen Z: Mengenali Diri dan Menemukan Kekuatan Dalam dunia yang sering kali mengagungkan ekstrovert, memahami gaya sosialisasi introvert menjadi penting, terutama dalam konteks membangun koneksi yang bermakna. Sebagai seorang introvert, mungkin Anda sering merasa tertekan dengan tuntutan untuk selalu bersosialisasi. Namun, mengenali dan menghargai keunikan Anda dalam berinteraksi dapat membuka jalan bagi pembentukan hubungan yang lebih mendalam dan memuaskan. Sebagai introvert, Anda cenderung memilih untuk memiliki sedikit teman, namun de
Product Satu Persen
30 November 23 Bacaan 7 menit
Pelatihan Kesehatan Mental untuk Pemimpin Perusahaan: Atasi Burnout
Pelatihan Kesehatan Mental untuk Pemimpin Perusahaan: Atasi Burnout Menurut World Health Organization, burnout adalah sindrom psikologis yang muncul sebagai respons berkepanjangan terhadap stresor interpersonal kronis di tempat kerja. Burnout ditandai dengan tiga dimensi utama: 1. Kelelahan yang Menghimpit: Karyawan yang mengalami burnout sering merasa lelah dan terkuras, baik secara emosional maupun fisik. 2. Sikap Sinis dan Terlepas: Burnout dapat menyebabkan perasaan sinisme dan terlepas dari pekerjaan, karena karyawan mungkin kehilangan motivasi dan ket
Product Satu Persen
29 November 23 Bacaan 6 menit
Mengenali Diri untuk Sukses di Usia 20-an
Mengenali Diri untuk Sukses di Usia 20-an Pengembangan diri, yang juga dikenal sebagai peningkatan diri, adalah proses seumur hidup yang terdiri dari serangkaian aktivitas yang bertujuan untuk mengembangkan kemampuan dan potensi seseorang, membangun modal manusia, memfasilitasi keterampilan kerja, meningkatkan kualitas hidup, dan membantu mewujudkan impian serta aspirasi seseorang. Proses ini dapat berlangsung sepanjang hidup individu dan tidak terbatas pada satu tahap kehidupan tertentu. Pengembangan diri meliputi aksi-aksi formal da
Product Satu Persen
29 November 23 Bacaan 7 menit
Menggali Potensi Diri untuk Mencapai Tujuan Hidup
Menggali Potensi Diri untuk Mencapai Tujuan Hidup Dalam perjalanan menemukan tujuan hidup, langkah pertama yang paling penting adalah menggali diri sendiri. Proses ini melibatkan refleksi diri yang mendalam dan eksplorasi tentang apa yang benar-benar Anda inginkan dalam hidup. Berikut adalah beberapa langkah dan tips yang dapat membantu Anda dalam proses ini: 1. Mengidentifikasi Apa yang Menggerakkan Anda: Memahami apa yang menggerakkan dan memberi energi kepada Anda adalah langkah awal yang krusial dalam menemukan tujuan hidup Anda. Renung
Product Satu Persen
28 November 23 Bacaan 7 menit
Strategi Mengelola Stres dan Trauma Karyawan melalui Dukungan HR
Strategi Mengelola Stres dan Trauma Karyawan melalui Dukungan HR Di era yang serba cepat dan penuh tekanan ini, pemahaman mendalam tentang trauma dan stres di tempat kerja menjadi sangat penting. Sebagai bagian dari Sumber Daya Manusia (HR), kita memiliki peran krusial dalam mengidentifikasi dan mengatasi masalah ini. Mari kita bahas lebih lanjut. Trauma di tempat kerja tidak hanya terbatas pada profesi berisiko tinggi seperti militer atau pemadam kebakaran. Menurut penelitian terkini, trauma dapat menimpa karyawan di berbagai industri karena berbagai al
Product Satu Persen
28 November 23 Bacaan 8 menit
Training Kesehatan Mental Karyawan: Apa Itu EAP dan Manfaatnya
Training Kesehatan Mental Karyawan: Apa Itu EAP dan Manfaatnya Di era yang serba cepat dan penuh tantangan ini, kesejahteraan karyawan menjadi salah satu aspek penting dalam dunia kerja. Salah satu inisiatif yang muncul untuk mendukung hal ini adalah Program Bantuan Karyawan (Employee Assistance Program - EAP). Mari kita pelajari lebih dalam tentang apa itu EAP dan bagaimana program ini bekerja. EAP adalah program intervensi berbasis kerja yang dirancang untuk membantu karyawan dalam menyelesaikan masalah pribadi yang dapat mempengaruhi kinerja kerja, ke
Product Satu Persen
26 November 23 Bacaan 8 menit
Cara Bangkit dari Kegagalan: Langkah Menuju Sukses Pribadi
Cara Bangkit dari Kegagalan: Langkah Menuju Sukses Pribadi Kegagalan seringkali dipandang sebagai akhir dari sebuah perjalanan. Namun, dalam realitasnya, kegagalan adalah bagian penting dari proses pembelajaran dan pertumbuhan, baik secara pribadi maupun profesional. Mari kita uraikan lebih dalam mengapa memahami kegagalan sebagai bagian dari proses adalah langkah penting untuk berkembang. Kegagalan bukanlah titik akhir, melainkan peluang untuk belajar dan tumbuh. Setiap kegagalan membawa pelajaran berharga yang tidak akan kita temui dalam kesukses
Product Satu Persen
25 November 23 Bacaan 7 menit
Training dan Psikotes Kesehatan Mental Karyawan agar Lebih Produktif
Training dan Psikotes Kesehatan Mental Karyawan agar Lebih Produktif Di era modern ini, kesejahteraan karyawan dan kesehatan mental menjadi dua aspek penting yang tidak bisa diabaikan dalam lingkungan kerja. Banyak penelitian menunjukkan bahwa kesehatan mental yang baik tidak hanya berdampak positif pada individu, tetapi juga pada produktivitas dan keuntungan perusahaan. Mari kita bahas lebih dalam mengenai pentingnya kedua aspek ini. Kesehatan mental yang buruk dan stres di tempat kerja dapat berdampak negatif pada produktivitas karyawan. Stres kerja dan masa
Product Satu Persen
25 November 23 Bacaan 7 menit
Panduan HR: Meningkatkan Kekompakan dan Kekeluargaan antar Karyawan
Panduan HR: Meningkatkan Kekompakan dan Kekeluargaan antar Karyawan Di era yang serba cepat dan digital ini, kita seringkali melupakan pentingnya koneksi yang bermakna, terutama di tempat kerja. Koneksi bermakna bukan hanya tentang membangun jaringan profesional, tapi juga tentang menciptakan hubungan yang lebih dalam dan penuh pengertian dengan rekan kerja. Mari kita bahas mengapa hal ini sangat penting. Menciptakan Lingkungan Kerja yang Positif Menurut Bhupender Mehta di LinkedIn, koneksi yang bermakna dengan rekan kerja dapat menciptakan lingkungan kerja
Product Satu Persen
24 November 23 Bacaan 8 menit
Training untuk Karyawan Malas dengan Kinerja Stuck
Training untuk Karyawan Malas dengan Kinerja Stuck Di era modern ini, banyak karyawan mengalami fenomena yang dikenal sebagai 'stuck' atau terjebak dalam rutinitas pekerjaan. Fenomena ini bukan hanya sekedar rasa bosan, tapi lebih dalam, seringkali berkaitan dengan perasaan tidak memiliki kontrol atas karir, terkunci dalam suatu pekerjaan, dan mengalami 'rust-out', yaitu ketika pekerjaan menjadi tidak menarik dan tidak lagi mengembangkan kemampuan individu. Menurut penelitian, banyak karyawan merasa 'terkunci' di tempat kerja mereka, dimana m
Product Satu Persen
24 November 23 Bacaan 7 menit

Disclaimer

Jika Anda sedang mengalami krisis psikologis yang mengancam hidup Anda, layanan ini tidak direkomendasikan.

Silakan menghubungi 119.