Muhamad Sidiq Isyawali
Training Ketangguhan Mental di Tangerang: Tingkatkan Resiliensi dan Produktivitas Karyawan di Era Tekanan Tinggi Melalui pengenalan growth mindset, karyawan diajarkan untuk melakukan reframing—melihat kegagalan bukan sebagai akhir, melainkan sebagai umpan balik berharga.
Muhamad Sidiq Isyawali
7 Februari 26
•
Bacaan 5 menit
Training Teknik Relaksasi Cepat di Depok: Pulihkan Energi dan Fokus di Tengah Jadwal Padat Saat pikiran kacau karena deadline, produktivitas justru menurun drastis. Teknik grounding 5-4-3-2-1 membantu karyawan menarik kembali perhatian mereka ke saat ini (anchor to the present).
Muhamad Sidiq Isyawali
7 Februari 26
•
Bacaan 6 menit
Training Menghapus Stigma Kesehatan Mental di Bogor: Ciptakan Lingkungan Kerja Inklusif dan Produktif Riset menunjukkan bahwa lingkungan yang inklusif tanpa stigma meningkatkan fokus tim secara keseluruhan. Saat psychological safety terbangun, energi karyawan dialokasikan sepenuhnya untuk inovasi dan pemecahan masalah, bukan untuk menjaga imej atau menghindari konflik interpersonal
Muhamad Sidiq Isyawali
7 Februari 26
•
Bacaan 6 menit
Training Pengembangan Kepemimpinan di Bandung: Personalisasi Potensi Leader Berbasis Hasil Psikotes Kepemimpinan di lingkungan industri Bandung yang dinamis menuntut ketenangan dan rasionalitas. Melalui pemetaan dimensi kepribadian, calon pemimpin diajarkan cara mengelola kecenderungan emosional mereka
Muhamad Sidiq Isyawali
7 Februari 26
•
Bacaan 6 menit
Workshop Analisis SWOT Pribadi di Bekasi: Memetakan Potensi Karyawan untuk Strategi Karir Tepat Sasaran Ancaman seperti burnout akibat shift panjang atau kelelahan mental (fatigue) adalah nyata di industri Bekasi. Analisis SWOT pribadi membekali karyawan dengan "radar" untuk mendeteksi ancaman ini lebih awal.
Muhamad Sidiq Isyawali
7 Februari 26
•
Bacaan 6 menit
Training Resolusi Konflik di Tangerang: Pendekatan Psikologi untuk Membangun Tim Solid dan Harmonis Konflik internal adalah salah satu sumber stres terbesar di kantor. Workshop ini melatih karyawan untuk tidak mempersonalisasi konflik, melainkan melihatnya sebagai tantangan sistemik yang bisa dipecahkan.
Muhamad Sidiq Isyawali
7 Februari 26
•
Bacaan 6 menit
Workshop Karakter Gen Z di Bogor: Optimalkan Performa dan Retensi Karyawan melalui Psikotes Strategis Membangun pemahaman mendalam tentang profil psikologis Gen Z memberikan manfaat strategis bagi perusahaan dalam mengoptimalkan talenta muda mereka.
Muhamad Sidiq Isyawali
7 Februari 26
•
Bacaan 6 menit
