User

Amara Dwi Utami

Pelatihan Skill Coaching Surabaya: Investasi untuk Meningkatkan Critical Thinking dan Akuntabilitas Tim
Pelatihan Skill Coaching Surabaya: Investasi untuk Meningkatkan Critical Thinking dan Akuntabilitas Tim Seni coaching dan mentoring paling baik dipelajari melalui pengalaman. Ciptakan sesi di mana peserta secara bergantian berperan sebagai coach, mentee, dan observer.
Amara Dwi Utami
14 November 25 • Bacaan 7 menit
Pelatihan Membangun Budaya Growth Mindset Untuk Meningkatkan Produktivitas Karyawan
Pelatihan Membangun Budaya Growth Mindset Untuk Meningkatkan Produktivitas Karyawan Pelatihan Teknik Memotivasi Karyawan adalah investasi strategis untuk memastikan bahwa pemimpin Anda memiliki alat yang tepat untuk melawan burnout, membangun kepercayaan diri, dan menumbuhkan growth mindset yang dibutuhkan untuk inovasi berkelanjutan.
Amara Dwi Utami
14 November 25 • Bacaan 6 menit
Training Melepas Kendali, Bukan Tanggung Jawab di Denpasar: Solusi Anti-Micromanagement untuk Membangun Tim yang Mandiri dan Kompeten
Training Melepas Kendali, Bukan Tanggung Jawab di Denpasar: Solusi Anti-Micromanagement untuk Membangun Tim yang Mandiri dan Kompeten Seni delegasi adalah puncak dari kepemimpinan yang matang. Ini adalah strategi yang memungkinkan pertumbuhan di seluruh lini: pemimpin menjadi lebih strategis, anggota tim menjadi lebih kompeten, dan organisasi secara keseluruhan menjadi lebih gesit dan produktif.
Amara Dwi Utami
14 November 25 • Bacaan 6 menit
Pelatihan Komunikasi Empatik untuk Mengurangi Konflik dan Meningkatkan Kualitas Hasil Kerja
Pelatihan Komunikasi Empatik untuk Mengurangi Konflik dan Meningkatkan Kualitas Hasil Kerja Kritik yang membangun adalah bahasa pertumbuhan. Dalam tekanan tinggi yang khas di Jakarta, kemampuan pemimpin dan karyawan Anda untuk memberikan dan menerima kritik secara profesional, empati, dan berorientasi solusi, adalah pembeda antara tim yang sukses dan tim yang terkoyak konflik.
Amara Dwi Utami
14 November 25 • Bacaan 7 menit
Pelatihan Pimpin Diri, Baru Pimpin Tim di Semarang: Kunci Strategis Mengurangi Micromanagement dan Meningkatkan Akuntabilitas Karyawan
Pelatihan Pimpin Diri, Baru Pimpin Tim di Semarang: Kunci Strategis Mengurangi Micromanagement dan Meningkatkan Akuntabilitas Karyawan Kemampuan memimpin diri sendiri, meliputi pikiran, emosi, dan tindakan, merupakan prasyarat utama sebelum memimpin orang lain atau tim.
Amara Dwi Utami
14 November 25 • Bacaan 7 menit
Training Impromptu Speech di Yogyakarta: Strategi Cepat Meningkatkan Kepercayaan Diri dan Komunikasi Spontan untuk Karyawan
Training Impromptu Speech di Yogyakarta: Strategi Cepat Meningkatkan Kepercayaan Diri dan Komunikasi Spontan untuk Karyawan Kekakuan komunikasi spontan dapat mengakibatkan hilangnya peluang bisnis, miskomunikasi internal, bahkan penurunan kredibilitas profesional individu dan perusahaan
Amara Dwi Utami
14 November 25 • Bacaan 6 menit
Workshop Cost-Benefit Analysis Karir di Semarang: Strategi Karyawan Mengambil Keputusan Cerdas untuk Masa Depan Perusahaan
Workshop Cost-Benefit Analysis Karir di Semarang: Strategi Karyawan Mengambil Keputusan Cerdas untuk Masa Depan Perusahaan Karyawan yang mampu membuat keputusan karir yang solid adalah aset tak ternilai. Dengan menguasai metode Cost-Benefit Analysis, perusahaan Anda akan merasakan sejumlah manfaat signifikan.
Amara Dwi Utami
6 November 25 • Bacaan 7 menit
Meningkatkan Project Success Rate di Denpasar: Program Training Risk Management untuk Pengambilan Keputusan yang Terukur
Meningkatkan Project Success Rate di Denpasar: Program Training Risk Management untuk Pengambilan Keputusan yang Terukur Ketika karyawan, baik secara pribadi maupun profesional, dilengkapi dengan skill untuk Mengenali, Mengevaluasi, dan Menangani Risiko, mereka menjadi aset yang tak ternilai.
Amara Dwi Utami
4 November 25 • Bacaan 6 menit
Workshop Pembelajaran Organisasi di Makassar: Mengubah Kegagalan Menjadi Data Berharga untuk Keputusan Strategis Masa Depan
Workshop Pembelajaran Organisasi di Makassar: Mengubah Kegagalan Menjadi Data Berharga untuk Keputusan Strategis Masa Depan Kegagalan adalah tak terhindarkan, tetapi membiarkan kegagalan berlalu tanpa pembelajaran adalah pilihan yang merugikan.
Amara Dwi Utami
4 November 25 • Bacaan 6 menit
Training Group Decision-Making di Yogyakarta: Mengelola Dinamika Tim dan Menghindari Perangkap Konsensus yang Berbahaya
Training Group Decision-Making di Yogyakarta: Mengelola Dinamika Tim dan Menghindari Perangkap Konsensus yang Berbahaya Mencapai kesepakatan adalah mudah, tetapi mencapai keputusan yang tepat memerlukan keberanian untuk perbedaan pandangan dan komitmen pada logika.
Amara Dwi Utami
4 November 25 • Bacaan 6 menit

Disclaimer

Jika Anda sedang mengalami krisis psikologis yang mengancam hidup Anda, layanan ini tidak direkomendasikan.

Silakan menghubungi 119.