5 Pembicara Terbaik untuk Mengatasi Masalah Kepercayaan Karyawan

Dilsa Ad'ha
12 Okt 2024

Hei, HR professional! Pernahkah kamu merasa bahwa ruang kerja kamu seperti arena pertarungan emosi? Karyawan yang stres, produktivitas yang menurun, dan kepercayaan yang retak? Tenang, kamu nggak sendirian. Di era yang serba cepat ini, masalah kepercayaan karyawan bisa jadi momok yang menakutkan bagi perusahaan mana pun.

Tapi jangan khawatir! Life Skills x Satu Persen hadir sebagai platform terdepan untuk pengembangan sumber daya manusia yang siap membantumu mengatasi masalah ini. Sejak 2019, kami telah menyelenggarakan lebih dari 250 webinar dan pelatihan online, 50 seminar offline untuk B2B, serta ratusan webinar, workshop, dan bootcamp untuk B2C. Dengan total lebih dari 16.000 peserta, kami terus berkembang untuk menjadi mitra terpercaya dalam peningkatan kualitas SDM di Indonesia.

Kami menawarkan berbagai topik pelatihan, mulai dari keterampilan hidup, soft skills, kesehatan mental, hingga manajemen SDM. Tapi kali ini, kita akan fokus pada satu isu krusial: kepercayaan karyawan. Karena, hey, tanpa kepercayaan, perusahaan kamu bisa jadi seperti kapal tanpa nahkoda – terombang-ambing tanpa arah yang jelas.

Kenapa Kepercayaan Karyawan Itu Penting?

Coba bayangkan, kamu punya tim yang super loyal, produktif, dan selalu semangat. Keren, kan? Nah, itu semua bisa terwujud kalau ada rasa percaya yang kuat antara karyawan dan perusahaan. Tapi sayangnya, membangun kepercayaan itu nggak semudah membalikkan telapak tangan.

Itulah sebabnya kami di Life Skills x Satu Persen telah merangkum 5 pembicara terbaik yang siap membantu kamu mengatasi masalah kepercayaan karyawan. Mereka bukan cuma ahli di bidangnya, tapi juga punya cara yang asyik dan mudah dicerna dalam menyampaikan materi. Yuk, kenalan sama mereka!

1. Maria Fionna Callista, M.Psi., Psikolog

Maria bukan sekadar psikolog biasa. Lulusan Universitas Indonesia ini punya segudang pengalaman dalam memberikan psikoedukasi lewat webinar, seminar, dan talkshow. Kalau kamu lagi butuh ahli yang bisa ngerti banget soal dinamika di tempat kerja, Maria adalah pilihan yang tepat!

Keahlian Maria meliputi:

  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Personal Branding
  • Mental Health in Workplace
  • Toxic Relationship
  • Quarter-life Crisis
  • Time Management
  • Job Interview

Dengan pendekatan yang fun dan relevan, Maria bisa membantu perusahaanmu menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan produktif. Gimana, tertarik buat ngundang dia ke kantor kamu?

2. Herdiana Muktikanti, M.Psi., Psikolog

Kalau kamu nyari pembicara yang bisa bikin karyawanmu lebih asertif dan punya emotional management yang oke, Herdiana adalah jawaban yang tepat! Psikolog klinis dewasa lulusan S2 Psikologi Profesional dari Universitas Indonesia ini punya keahlian yang cocok banget buat ngatasi masalah kepercayaan karyawan.

Topik andalan Herdiana:

  • Komunikasi Asertif
  • Menghilangkan Kebiasaan Buruk dan Membangun Habit
  • Emotional Management & Emotional First Aid
  • Overthinking and Anxiety
  • Mindfulness dan Meditasi
  • Journaling

Dengan pengalamannya dalam pembuatan modul pembentukan karakter dan psikoedukasi, Herdiana bisa membantu karyawanmu lebih percaya diri dan terampil dalam mengelola emosi. Siap-siap aja ya, karyawan kamu bakal jadi lebih produktif!

3. Ni Putu Mayda Anggarini Artana, M.Psi., Psikolog

Butuh pembicara yang bisa memotivasi karyawan dan menciptakan lingkungan kerja yang positif? Ni Putu Mayda adalah pilihan yang tepat! Lulusan magister profesi psikolog klinis dari Universitas Indonesia ini punya pengalaman menangani berbagai masalah di dunia kerja.

Keahlian Ni Putu Mayda mencakup:

  • Growth Mindset
  • Proactiveness
  • Hubungan Baik dengan Teman Kerja
  • Work Motivation
  • Healthy and Productive Lifestyle
  • Mindfulness

Dengan materi yang praktis dan mudah diterapkan, Ni Putu Mayda bisa membantu karyawanmu mengembangkan pola pikir yang positif dan proaktif. Dijamin deh, suasana kantor bakal jadi lebih seru dan produktif!

4. Muhammad Syibbli Z, M.Psi., Psikolog

Nah, kalau perusahaan kamu lagi hadapi masalah produktivitas atau kecemasan berlebih di kalangan karyawan, Muhammad Syibbli adalah orang yang tepat untuk diajak kolaborasi. Psikolog klinis dewasa yang satu ini aktif banget lho di media sosial, membagikan konten-konten kesehatan mental yang kekinian.

Topik andalan Syibbli meliputi:

  • Produktivitas
  • Quarter-life Crisis
  • Overthinking and Anxiety
  • Healing and Stress Coping
  • Emotional Management & Emotional First Aid
  • Toxic Workplace

Dengan pengalamannya sebagai konsultan dan coach di berbagai instansi, Syibbli pasti bisa membawa perubahan positif di perusahaan kamu. Siap-siap aja ya, karyawan kamu bakal jadi lebih pede dan produktif!

5. Bunga Rassie Anggatri, M.Psi., Psikolog

Last but not least, kita punya Bunga Rassie Anggatri. Psikolog keren ini punya pengalaman luas dalam setting klinis, pendidikan, dan industri. Kalau kamu nyari pembicara yang bisa membantu karyawan dalam hal komunikasi dan resolusi konflik, Bunga adalah pilihan yang tepat!

Keahlian Bunga mencakup:

  • Komunikasi Asertif
  • Hubungan Baik dengan Teman Kerja
  • Quarter-life Crisis
  • Setting Life Goals
  • Conflict Resolution
  • Work-Life Balance
  • Job Interview

Dengan gaya bicara yang engaging dan materi yang relevan, Bunga bisa membantu menciptakan atmosfer kerja yang lebih harmonis dan produktif di perusahaan kamu.

Yuk, Tingkatkan Kepercayaan Karyawan Bersama Life Skills x Satu Persen!

Nah, gimana? Udah nemu pembicara yang cocok buat perusahaan kamu? Ingat, investasi dalam kesehatan mental dan pengembangan SDM bukan cuma baik buat karyawan, tapi juga bisa meningkatkan produktivitas dan loyalitas mereka terhadap perusahaan.

Di Life Skills x Satu Persen, kami nggak cuma nawarin pembicara keren, tapi juga pendekatan yang unik:

  1. Penelitian mendalam dan ilmiah
  2. Studi kasus yang relevan dengan kondisi perusahaan kamu
  3. Solusi praktis yang bisa langsung diterapkan
  4. Penyampaian materi yang profesional tapi tetap fun!

Jadi, tunggu apa lagi? Yuk, mulai investasi untuk masa depan perusahaan kamu yang lebih cerah! Konsultasikan kebutuhan perusahaan kamu lewat WhatsApp di 0851-5079-3079 atau melalui email di [email protected]t.. Mari bersama-sama kita ciptakan lingkungan kerja yang lebih sehat, produktif, dan penuh kepercayaan!

Ingat, karyawan yang bahagia = perusahaan yang sukses. Let's make it happen!

FAQ

1. Apa itu pelatihan kesehatan mental di tempat kerja?

Pelatihan kesehatan mental di tempat kerja adalah program yang dirancang untuk meningkatkan pemahaman karyawan tentang isu-isu kesehatan mental, cara mengelola stres, dan menciptakan lingkungan kerja yang mendukung. Tujuannya adalah meningkatkan kesejahteraan karyawan dan produktivitas organisasi.

2. Mengapa pelatihan kesehatan mental penting bagi perusahaan?

Pelatihan kesehatan mental dapat meningkatkan produktivitas, mengurangi absensi, meningkatkan retensi karyawan, dan menciptakan budaya kerja yang positif. Ini juga membantu perusahaan memenuhi tanggung jawab hukum dan etis mereka terhadap kesejahteraan karyawan.

3. Berapa lama biasanya durasi pelatihan kesehatan mental dari Life Skills x Satu Persen?

Durasi pelatihan bervariasi tergantung kebutuhan perusahaan. Kami menawarkan sesi mulai dari workshop setengah hari hingga program pelatihan komprehensif beberapa hari. Konsultasikan dengan tim kami untuk menemukan format yang paling sesuai untuk organisasi Anda.

4. Apakah pelatihan kesehatan mental bisa dilakukan secara online?

Ya, Life Skills x Satu Persen menawarkan opsi pelatihan online yang interaktif dan efektif. Kami menggunakan platform digital terkini untuk memastikan pengalaman belajar yang optimal, bahkan dalam format virtual.

5. Bagaimana cara mengukur efektivitas pelatihan kesehatan mental?

Kami menggunakan berbagai metode evaluasi, termasuk survei pra dan pasca pelatihan, pengukuran tingkat stres dan kepuasan karyawan, serta analisis produktivitas jangka panjang. Tim kami akan membantu Anda merancang metrik yang sesuai dengan tujuan organisasi Anda.

6. Apakah pelatihan ini cocok untuk semua jenis industri?

Absolutely! Kami telah bekerja sama dengan berbagai industri, mulai dari teknologi hingga manufaktur. Materi pelatihan kami dapat disesuaikan untuk memenuhi kebutuhan spesifik dan tantangan unik dari setiap industri.

7. Bagaimana cara memilih pembicara yang tepat untuk perusahaan saya?

Tim konsultan kami akan membantu Anda mengidentifikasi kebutuhan spesifik organisasi Anda dan merekomendasikan pembicara yang paling sesuai. Kami juga bisa mengatur sesi briefing dengan pembicara untuk memastikan materi sesuai dengan ekspektasi Anda.

8. Apakah ada follow-up setelah pelatihan selesai?

Ya, kami menawarkan sesi follow-up dan konsultasi lanjutan untuk memastikan implementasi yang efektif dari apa yang telah dipelajari. Kami juga menyediakan materi tambahan dan resources untuk mendukung pembelajaran berkelanjutan.

9. Berapa investasi yang dibutuhkan untuk pelatihan kesehatan mental?

Investasi bervariasi tergantung pada jenis dan durasi program yang Anda pilih. Kami menawarkan paket yang dapat disesuaikan dengan budget perusahaan Anda. Ingat, investasi dalam kesehatan mental karyawan adalah investasi dalam produktivitas dan kesuksesan jangka panjang perusahaan Anda.

10. Bagaimana cara memulai pelatihan kesehatan mental dengan Life Skills x Satu Persen?

Langkah pertama adalah menghubungi tim kami melalui WhatsApp di 0851-5079-3079 atau email ke [alamat email]. Kami akan mengatur konsultasi gratis untuk membahas kebutuhan Anda dan merancang program yang paling sesuai untuk organisasi Anda. Let's create a mentally healthy workplace together!

Bagikan artikel

Disclaimer

Jika Anda sedang mengalami krisis psikologis yang mengancam hidup Anda, layanan ini tidak direkomendasikan.

Silakan menghubungi 119.