Lagi cari cara untuk meningkatkan kesejahteraan emosional karyawan di perusahaan kamu? Kamu datang ke tempat yang tepat! Satu Persen, platform terkemuka di Indonesia dalam bidang pendidikan dan pelatihan SDM, siap membantu kamu. Kami adalah bagian dari SP Collective, jaringan perusahaan kreatif dan pendidikan yang berdedikasi untuk meningkatkan kualitas dan produktivitas SDM di berbagai sektor.
Sejak tahun 2019, Satu Persen telah sukses mengadakan lebih dari 250+ webinar/training online dan 50+ seminar/training offline untuk B2B, serta 100+ webinar, 30+ workshop, dan 10+ bootcamp untuk B2C. Dengan pengalaman yang telah menyentuh lebih dari 16.000 peserta, kami terus berkembang menjadi platform pelatihan terdepan di Indonesia. Kami telah bekerja sama dengan berbagai organisasi mulai dari perusahaan swasta, BUMN, pemerintah, hingga NGO. Kami menyediakan pembicara untuk berbagai topik pelatihan seperti keterampilan hidup, soft skills, psikologi, kesehatan mental, dan masih banyak lagi.
1. Hani Kumala, M.Psi., Psikolog
Hani adalah psikolog klinis dewasa dan penulis buku "Memahami Trauma dengan Perhatian Khusus pada Masa Kanak-Kanak". Dia aktif banget dalam proyek kesehatan mental di Jakarta dan Flores, NTT.
Keahlian dan Topik Favorit:
- Leadership: Kembangkan skill kepemimpinanmu!
- Growth Mindset: Fokus pada belajar dan peningkatan diri.
- Proactiveness: Jadi lebih proaktif mencapai tujuan.
- Work Motivation: Bikin motivasi kerja kamu makin tinggi.
- Healthy and Productive Lifestyle: Gaya hidup sehat dan produktif.
- Mindfulness: Tingkatkan kesadaran dan kesejahteraan mental.
2. Fadhilah Eryananda, M.Psi., Psikolog
Fadhilah adalah psikolog klinis dewasa dengan lisensi profesional dari Ikatan Psikologi Indonesia. Lulusan S2 Psikologi Profesional dari Universitas Indonesia dan COO di SADARI.
Keahlian dan Topik Favorit:
- Komunikasi Asertif: Berkomunikasi tegas tanpa menyakiti.
- Menghilangkan Kebiasaan Buruk: Bangun kebiasaan produktif.
- Emotional Management & Emotional First Aid: Kelola emosi lebih baik.
- Overthinking and Anxiety: Atasi pikiran berlebihan dan kecemasan.
- Mindfulness dan Meditasi: Tingkatkan kesadaran dan ketenangan batin.
- Healing and Stress Coping: Teknik mengelola stres yang efektif.
3. Joshua Michael Ahuluheluw, M.Psi., Psikolog
Joshua adalah psikolog klinis, life coach, dan graphologist. Dia juga punya sertifikasi Professional Human Resource Management (HRCI) dan kerja di PT Chaoren Pokphand Indonesia.
Keahlian dan Topik Favorit:
- Menghadapi Perubahan: Teknik adaptasi dalam hidup dan kerja.
- Komunikasi Asertif: Cara berkomunikasi tegas dan efektif.
- Mindfulness: Tingkatkan kesadaran dan kesejahteraan mental.
- Produktivitas: Efisiensi dan efektivitas dalam kerja.
- Hubungan Sosial di Tempat Kerja: Bangun hubungan kerja yang sehat.
- Work-life Integration and Balance: Seimbangkan kerja dan hidup pribadi.
4. Muhammad Syibbli Z, M.Psi., Psikolog
Syibbli adalah psikolog klinis dewasa yang aktif membagikan konten kesehatan mental di media sosial. Dia juga konsultan di PT Theta Digital Integrasi dan sering jadi coach serta assessor di berbagai instansi.
Keahlian dan Topik Favorit:
- Produktivitas: Teknik meningkatkan efisiensi dan efektivitas.
- Quarter-life Crisis: Strategi menghadapi krisis hidup di usia 20-an.
- Overthinking and Anxiety: Teknik mengelola pikiran berlebihan dan kecemasan.
- Healing and Stress Coping: Strategi mengelola stres yang efektif.
- Emotional Management & Emotional First Aid: Kelola emosi lebih baik.
- Toxic Workplace: Atasi lingkungan kerja yang tidak sehat.
5. Herdiana Muktikanti, M.Psi., Psikolog
Herdiana adalah psikolog klinis dewasa lulusan S2 Psikologi Profesional dari Universitas Indonesia. Dia aktif bikin modul pembentukan karakter dan psikoedukasi.
Keahlian dan Topik Favorit:
- Komunikasi Asertif: Cara berkomunikasi tegas dan efektif.
- Menghilangkan Kebiasaan Buruk: Bangun kebiasaan produktif.
- Emotional Management & Emotional First Aid: Kelola emosi lebih baik.
- Overthinking and Anxiety: Strategi mengelola pikiran berlebihan dan kecemasan.
- Mindfulness dan Meditasi: Tingkatkan kesadaran dan ketenangan batin.
- Journaling: Teknik journaling untuk kesadaran diri dan pengelolaan emosi.
Bagaimana Psikolog Satu Persen Dapat Menjadi Solusi Perusahaan?
1. Penelitian Mendalam dan Ilmiah
Kamu pasti mau pelatihan yang berkualitas, kan? Di Satu Persen, setiap topik dikupas tuntas dan detail, didukung oleh data, jurnal internasional, dan riset dari para ahli. Jadi, materi yang kamu dapatkan benar-benar valid dan terpercaya.
2. Studi Kasus Relevan
Kami tahu bahwa setiap divisi atau perusahaan punya kebutuhan khusus. Itulah sebabnya kami selalu menggunakan contoh kasus nyata yang sesuai dengan situasi perusahaan kamu. Dengan begitu, pelatihan kami nggak cuma berisi teori, tapi juga aplikatif.
3. Pragmatis dan Aplikatif
Solusi yang kami berikan nggak ribet dan bisa langsung diaplikasikan di level individu. Penyampaiannya juga gampang dipahami, jadi nggak bakal bikin peserta bingung.
4. Profesional dan Menyenangkan
Siapa bilang pelatihan harus membosankan? Di Satu Persen, materi disampaikan dengan cara yang menyenangkan tapi tetap profesional. Kami menyesuaikan dengan audiens yang beragam, jadi semua peserta bisa enjoy dan paham.
Dengan keunggulan-keunggulan ini, Satu Persen siap membantu perusahaan kamu meningkatkan kesejahteraan emosional karyawan dengan cara yang efektif dan menyenangkan.
Kesimpulan
Jadi, tunggu apa lagi? Jika kamu ingin meningkatkan kesejahteraan emosional karyawan di perusahaanmu, Satu Persen adalah mitra yang tepat. Dengan pendekatan yang mendalam, studi kasus relevan, solusi yang pragmatis dan aplikatif, serta pembawaan materi yang profesional dan menyenangkan, kami siap membantu kamu mencapai tujuan tersebut.
Konsultasikan kebutuhan kamu dengan konsultan Satu Persen sekarang juga melalui WhatsApp di 0851-5079-3079 atau melalui email di [email protected]t. Mulai tingkatkan kualitas SDM organisasi kamu dengan pembicara yang berkualitas dan terpercaya dari Satu Persen. Let's make a positive impact together!
FAQ
1. Apa itu Satu Persen?
Satu Persen adalah platform pelatihan terkemuka di Indonesia yang fokus pada pengembangan keterampilan SDM. Kami menyediakan berbagai program pelatihan yang didukung oleh data ilmiah dan penelitian ahli.
2. Topik apa saja yang ditawarkan oleh Satu Persen?
Kami menawarkan berbagai topik seperti keterampilan hidup, soft skills, psikologi, kesehatan mental, keuangan, manajemen SDM, content marketing, bisnis, dan manajemen, baik dalam format online maupun offline.
3. Bagaimana cara Satu Persen menyiapkan materi pelatihan?
Materi pelatihan disiapkan berdasarkan penelitian mendalam yang didukung oleh data, jurnal internasional, dan riset dari para ahli. Kami juga menggunakan studi kasus relevan untuk memastikan materi mudah dipahami dan aplikatif.
4. Apakah pelatihan Satu Persen bisa disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan?
Tentu saja! Kami selalu berusaha memahami kebutuhan unik setiap perusahaan dan menyesuaikan pelatihan dengan kondisi dan situasi perusahaan kamu.
5. Apakah pelatihan dari Satu Persen hanya teori?
Tidak, pelatihan kami tidak hanya berisi teori. Kami selalu menggunakan studi kasus nyata yang relevan dan memberikan solusi yang pragmatis serta aplikatif sehingga bisa langsung diterapkan oleh peserta.
6. Bagaimana suasana pelatihan yang diberikan oleh Satu Persen?
Pelatihan kami disampaikan dengan cara yang menyenangkan namun tetap profesional. Kami memastikan semua peserta dapat menikmati dan memahami materi yang diberikan.
7. Siapa saja yang bisa mengikuti pelatihan dari Satu Persen?
Pelatihan kami terbuka untuk semua kalangan, mulai dari perusahaan swasta, BUMN, pemerintah, organisasi mahasiswa, hingga NGO.
8. Bagaimana cara menghubungi Satu Persen untuk konsultasi pelatihan?
Kamu bisa konsultasikan kebutuhan pelatihanmu dengan menghubungi konsultan Satu Persen melalui WhatsApp di 0851-5079-3079 atau klik di sini.
9. Apakah Satu Persen memiliki pengalaman dalam mengadakan pelatihan?
Ya, sejak 2019 kami telah mengadakan lebih dari 250+ webinar/training online, 50+ seminar/training offline untuk B2B, serta 100+ webinar, 30+ workshop, dan 10+ bootcamp untuk B2C. Pengalaman kami telah memberikan dampak kepada lebih dari 16.000 peserta.
10. Apa keunggulan pembicara Satu Persen?
Pembicara kami memiliki karakteristik unggul seperti penelitian mendalam, penggunaan studi kasus relevan, penyampaian materi yang pragmatis dan aplikatif, serta gaya yang profesional dan menyenangkan.
