Pernahkah Anda bertanya-tanya mengapa produktivitas tim Anda naik turun seperti roller coaster? Atau mengapa beberapa karyawan terlihat lesu dan tidak bersemangat? Jawabannya mungkin ada pada kesehatan mental mereka. Di sinilah Life Skills Indonesia (by Satu Persen) hadir untuk membantu Anda!
Sebagai platform terkemuka di Indonesia dalam pengembangan SDM, kami telah melaksanakan lebih dari 250 webinar/training online untuk B2B, 50+ seminar/training offline untuk B2B, dan memberikan dampak kepada lebih dari 16.000 peserta sejak 2019. Dari keterampilan hidup, soft skills, hingga manajemen SDM, kami menyajikan berbagai topik yang relevan dengan kebutuhan perusahaan modern.
Tapi tunggu dulu! Mengapa fokus pada kesehatan mental? AND (Dan) faktanya, karyawan yang sehat mental lebih produktif. BUT (Tetapi) banyak perusahaan masih mengabaikan aspek ini. THEN (Lalu) bagaimana jika Anda bisa mengubah situasi ini dan menciptakan lingkungan kerja yang lebih sehat dan produktif?
Mari kita kenalan dengan para ahli kami yang siap membantu Anda mewujudkan hal tersebut:
Fadhilah Eryananda, M.Psi., Psikolog
Fadhilah adalah Psikolog Klinis Dewasa lulusan UI yang juga menjabat sebagai COO di SADARI. Keahliannya meliputi:
- Komunikasi Asertif
- Menghilangkan Kebiasaan Buruk dan Membangun Habit
- Emotional Management & Emotional First Aid
- Overthinking and Anxiety
- Mindfulness dan Meditasi
- Healing and Stress Coping Dengan Fadhilah, karyawan Anda akan belajar mengelola emosi dan kebiasaan untuk produktivitas yang lebih baik.
Joshua Michael Ahuluheluw, M.Psi., Psikolog
Joshua adalah Psikolog Klinis, Life Coach, dan Graphologist bersertifikasi HRCI. Spesialisasinya mencakup:
- Menghadapi Perubahan
- Komunikasi Asertif
- Mindfulness
- Produktivitas
- Hubungan Sosial di Tempat Kerja
- Work-life Integration and Balance Joshua akan membantu tim Anda beradaptasi dengan perubahan dan mencapai keseimbangan hidup-kerja yang optimal.
Muhammad Syibbli Z, M.Psi., Psikolog
Syibbli adalah konsultan dan coach yang aktif di media sosial. Fokus utamanya meliputi:
- Produktivitas
- Quarter-life Crisis
- Overthinking and Anxiety
- Healing and Stress Coping
- Emotional Management & Emotional First Aid
- Toxic Workplace Bersama Syibbli, karyawan Anda akan belajar mengatasi stres dan meningkatkan produktivitas.
Herdiana Muktikanti, M.Psi., Psikolog
Herdiana adalah ahli dalam pembuatan modul pembentukan karakter. Keahliannya meliputi:
- Komunikasi Asertif
- Menghilangkan Kebiasaan Buruk dan Membangun Habit
- Emotional Management & Emotional First Aid
- Overthinking and Anxiety
- Mindfulness dan Meditasi
- Journaling Herdiana akan membantu karyawan Anda mengembangkan kebiasaan positif dan mengelola emosi dengan lebih baik.
Ni Putu Mayda Anggarini Artana, M.Psi., Psikolog
Ni Putu Mayda berpengalaman dalam menangani berbagai masalah psikologis. Fokus utamanya meliputi:
- Growth Mindset
- Proactiveness
- Hubungan Baik dengan Teman Kerja
- Work Motivation
- Healthy and Productive Lifestyle
- Mindfulness Dengan Ni Putu Mayda, karyawan Anda akan mengembangkan pola pikir positif dan gaya hidup produktif.
Kenapa Harus Pilih Life Skills x Satu Persen?
Kenapa memilih Life Skills Indonesia (by Satu Persen)? Kami tidak hanya menawarkan teori, tapi juga solusi praktis yang didukung penelitian mendalam dan studi kasus relevan. Setiap sesi kami dirancang untuk menyenangkan namun tetap profesional, cocok untuk berbagai audiens.
Siap meningkatkan kesehatan mental dan produktivitas tim Anda? Hubungi kami di WhatsApp:0851-5079-3079 atau email di [email protected]t. Jangan biarkan kesehatan mental menjadi prioritas kesekian. Investasi dalam kesejahteraan karyawan Anda hari ini, dan saksikan transformasi luar biasa dalam organisasi Anda besok!
FAQ:
Q: Mengapa pelatihan kesehatan mental penting bagi perusahaan?
A: Pelatihan kesehatan mental dapat meningkatkan produktivitas, mengurangi absensi, dan menciptakan lingkungan kerja yang lebih positif. Ini juga menunjukkan bahwa perusahaan peduli terhadap kesejahteraan karyawannya, yang dapat meningkatkan loyalitas dan retensi.
Q: Berapa lama biasanya sesi pelatihan berlangsung?
A: Durasi pelatihan bervariasi tergantung pada kebutuhan perusahaan. Kami menawarkan sesi mulai dari workshop setengah hari hingga program pelatihan intensif beberapa hari. Kami dapat menyesuaikan durasi dengan jadwal dan kebutuhan spesifik perusahaan Anda.
Q: Apakah pelatihan ini cocok untuk semua level karyawan?
A: Ya, kami menawarkan pelatihan yang dapat disesuaikan untuk berbagai level, mulai dari staf hingga eksekutif. Konten dan pendekatan akan disesuaikan dengan kebutuhan dan tantangan spesifik setiap level.
Q: Bagaimana cara mengukur efektivitas pelatihan kesehatan mental?
A: Kami menggunakan berbagai metode evaluasi, termasuk survei pra dan pasca pelatihan, wawancara dengan peserta, dan pengukuran metrik kinerja jangka panjang. Kami juga dapat bekerja sama dengan HR untuk mengembangkan KPI spesifik untuk program Anda.
Q: Apakah pelatihan ini dapat dilakukan secara online?
A: Tentu! Kami menawarkan opsi pelatihan online yang interaktif dan engaging. Platform kami dirancang untuk memaksimalkan partisipasi dan pembelajaran, bahkan dalam setting virtual.
Q: Bagaimana Life Skills Indonesia memastikan kerahasiaan informasi sensitif selama pelatihan?
A: Kami menjunjung tinggi etika profesional dan kerahasiaan. Semua psikolog kami terikat kode etik yang ketat. Kami juga dapat menandatangani NDA jika diperlukan untuk memastikan kerahasiaan informasi perusahaan.
Q: Apakah ada follow-up setelah pelatihan selesai?
A: Ya, kami menawarkan sesi follow-up dan konsultasi lanjutan untuk memastikan implementasi yang efektif dari apa yang telah dipelajari. Kami juga dapat menyediakan materi tambahan dan sumber daya untuk mendukung pembelajaran berkelanjutan.
Q: Bisakah pelatihan disesuaikan dengan industri atau tantangan spesifik perusahaan kami?
A: Absolutely! Kami melakukan analisis kebutuhan mendalam sebelum merancang program pelatihan. Ini memastikan bahwa konten, studi kasus, dan solusi yang kami tawarkan relevan dan applicable untuk konteks spesifik perusahaan Anda.
