3 Pembicara Terbaik untuk Workshop Membangun Budaya Kerja Positif di Jakarta

Nur Aisyah
24 Agt 2024

Nih, Kamu Perlu Tahu! 3 Pembicara Terbaik untuk Workshop Membangun Budaya Kerja Positif di Jakarta Life Skills x Satu Persen

Pernahkah kamu merasa bahwa suasana kantor terasa berat dan menyesakkan? Atau mungkin kamu sering melihat rekan kerja yang tampak stres dan kurang produktif? Nah, ini tandanya sudah saatnya membangun budaya kerja yang lebih positif di perusahaanmu!

Life Skills x Satu Persen hadir sebagai solusi tepat untuk mengembangkan sumber daya manusia di perusahaanmu. Sebagai platform terdepan di Indonesia dalam bidang pendidikan dan pelatihan pengembangan SDM, kami telah berpengalaman melaksanakan lebih dari 250 webinar/training online untuk B2B, 50+ seminar/training offline untuk B2B, 100+ webinar untuk B2C, 30+ workshop untuk B2C, dan 10+ bootcamp untuk B2C sejak 2019. Totalnya, kami telah memberikan dampak positif kepada lebih dari 16.000 peserta!

Kami menawarkan beragam topik menarik, mulai dari keterampilan hidup, soft skills, psikologi, kesehatan mental, keuangan, manajemen SDM, content marketing, bisnis, hingga manajemen. Pokoknya, semua yang kamu butuhkan untuk membangun tim super di perusahaanmu ada di sini!

Mengapa Memilih Pembicara Life Skills Indonesia?

Nah, untuk membantu kamu membangun budaya kerja yang positif, kami telah menyiapkan tiga pembicara terbaik yang siap berbagi ilmu dan pengalaman mereka. Yuk, kenalan sama mereka!

Muhammad Syibbli Z, M.Psi., Psikolog: Si Jago Produktivitas dan Manajemen Stres

Muhammad Syibbli Z adalah seorang Psikolog Klinis Dewasa yang aktif membagikan konten kesehatan mental di media sosial. Selain itu, dia juga berpengalaman sebagai konsultan di PT Theta Digital Integrasi serta coach dan assessor di berbagai instansi.

Keahlian Pak Syibbli meliputi:

  • Produktivitas
  • Quarter-life Crisis
  • Overthinking and Anxiety
  • Healing and Stress Coping
  • Emotional Management & Emotional First Aid
  • Toxic Workplace

Dengan pengalamannya yang luas, Pak Syibbli dapat membantu organisasimu mengatasi masalah toxic workplace dan meningkatkan produktivitas karyawan. Dia juga bisa memberikan tips jitu mengenai manajemen stres dan kecemasan yang sering dialami oleh karyawan.

Herdiana Muktikanti, M.Psi., Psikolog: Ahli Komunikasi Asertif dan Pembentuk Kebiasaan Positif

Herdiana Muktikanti adalah Psikolog Klinis Dewasa lulusan S2 Psikologi Profesional dari Universitas Indonesia. Dia aktif dalam pembuatan modul pembentukan karakter dan psikoedukasi.

Keahlian Bu Herdiana mencakup:

  • Komunikasi Asertif
  • Menghilangkan Kebiasaan Buruk dan Membangun Habit
  • Emotional Management & Emotional First Aid
  • Overthinking and Anxiety
  • Mindfulness dan Meditasi
  • Journaling

Dengan keahliannya, Bu Herdiana dapat membantu tim kamu meningkatkan keterampilan komunikasi asertif, yang sangat penting dalam membangun hubungan kerja yang sehat. Dia juga bisa memberikan panduan praktis untuk membangun kebiasaan positif dan mengelola emosi di tempat kerja.

Ni Putu Mayda Anggarini Artana, M.Psi., Psikolog: Pakar Growth Mindset dan Motivasi Kerja

Ni Putu Mayda Anggarini Artana adalah Psikolog Klinis Dewasa lulusan magister profesi psikolog klinis dari Universitas Indonesia. Dia memiliki pengalaman menangani masalah hubungan, keluarga, dunia kerja, kecemasan, emosi, dan depresi.

Keahlian Bu Mayda meliputi:

  • Growth Mindset
  • Proactiveness
  • Hubungan Baik dengan Teman Kerja
  • Work Motivation
  • Healthy and Productive Lifestyle
  • Mindfulness

Dengan fokusnya pada growth mindset dan motivasi kerja, Bu Mayda dapat membantu organisasimu menciptakan lingkungan kerja yang mendorong pertumbuhan dan produktivitas. Dia juga bisa memberikan tips praktis untuk membangun hubungan baik antar rekan kerja dan menjalani gaya hidup yang sehat dan produktif.

Nah, gimana? Keren-keren kan para pembicaranya? Dengan memilih Life Skills x Satu Persen untuk pelatihan kesehatan mental dan pengembangan budaya kerja positif, kamu akan mendapatkan:

  1. Materi yang didasarkan pada penelitian mendalam dan ilmiah
  2. Studi kasus yang relevan dengan kebutuhan perusahaanmu
  3. Solusi pragmatis dan aplikatif yang bisa langsung diterapkan
  4. Penyampaian materi yang profesional namun tetap menyenangkan

Jadi, tunggu apa lagi? Yuk, segera hubungi kami di WhatsApp 0851-5079-3079 atau melalui email di [email protected]t untuk mendapatkan informasi lebih lanjut atau menjadwalkan workshop yang sesuai dengan kebutuhan perusahaanmu. Bersama Life Skills x Satu Persen, kita wujudkan budaya kerja positif dan SDM berkualitas untuk Indonesia yang lebih baik!

Ingat, investasi terbaik adalah investasi pada manusia. Yuk, tingkatkan kualitas SDM-mu bersama Life Skills Indonesia! Daftarkan sekarang di satu.bio/daftariht-igls.

FAQ

1. Apa itu budaya kerja positif?
Budaya kerja positif adalah lingkungan kerja yang mendukung kesejahteraan karyawan, meningkatkan produktivitas, dan menciptakan suasana yang menyenangkan. Ini meliputi komunikasi terbuka, dukungan tim, keseimbangan kerja-kehidupan, dan pengembangan diri karyawan.

2. Mengapa pelatihan kesehatan mental penting di tempat kerja?
Pelatihan kesehatan mental membantu karyawan mengelola stres, meningkatkan produktivitas, dan menciptakan lingkungan kerja yang lebih positif. Ini juga dapat mengurangi tingkat absensi dan turnover karyawan, serta meningkatkan kepuasan kerja secara keseluruhan.

3. Berapa lama biasanya durasi workshop Life Skills x Satu Persen?
Durasi workshop bervariasi tergantung kebutuhan klien, mulai dari sesi singkat 2 jam hingga program intensif beberapa hari. Kami dapat menyesuaikan durasi dan konten sesuai dengan kebutuhan spesifik perusahaan Anda.

4. Apakah workshop bisa dilakukan secara online?
Ya, Life Skills x Satu Persen menawarkan opsi workshop online dan offline. Kami telah berpengalaman melaksanakan ratusan webinar dan training online yang interaktif dan efektif.

5. Bagaimana cara memilih topik workshop yang sesuai untuk tim saya?
Tim kami akan membantu Anda mengidentifikasi kebutuhan spesifik organisasi Anda melalui konsultasi awal. Kami akan merekomendasikan topik dan pembicara yang paling sesuai berdasarkan tujuan dan tantangan yang Anda hadapi.

6. Apakah ada follow-up setelah workshop selesai?
Ya, kami menyediakan layanan follow-up berupa materi tambahan, sesi Q&A, atau konsultasi lanjutan untuk memastikan implementasi yang efektif dari apa yang telah dipelajari selama workshop.

7. Berapa jumlah peserta ideal untuk satu workshop?
Jumlah peserta ideal bervariasi tergantung format dan tujuan workshop. Untuk sesi yang lebih interaktif, kami merekomendasikan 20-30 peserta. Namun, kami juga bisa mengakomodasi grup yang lebih besar untuk seminar atau webinar.

8. Apakah Life Skills x Satu Persen menyediakan sertifikat untuk peserta?
Ya, kami menyediakan sertifikat kehadiran digital untuk semua peserta yang menyelesaikan workshop atau training kami.

9. Bagaimana cara mengukur efektivitas workshop yang telah dilakukan?
Kami menggunakan berbagai metode evaluasi, termasuk survei pre dan post-workshop, feedback peserta, dan follow-up jangka panjang untuk mengukur dampak dan efektivitas program kami.

10. Apakah Life Skills x Satu Persen bisa menyesuaikan materi dengan nilai-nilai perusahaan kami?
Tentu! Kami selalu berusaha untuk menyesuaikan konten dan pendekatan kami dengan nilai-nilai dan budaya spesifik setiap organisasi untuk memastikan relevansi dan dampak maksimal dari workshop kami.

Bagikan artikel

Disclaimer

Jika Anda sedang mengalami krisis psikologis yang mengancam hidup Anda, layanan ini tidak direkomendasikan.

Silakan menghubungi 119.